“前田君，我们要出发了！”一个中年女人对着休息室里的前田敦子说道。
    她是前田敦子聘请的经纪助理，毕竟她已经是确定要毕业的akb48成员，所以很多事情已经不适合由vernalossom会社出面，故而前田敦子就在家人的推荐下聘请这个经济助理。之所以不是经纪人，是因为已经有事务所在和vernalossom会社商谈有关前田敦子的移籍问题。
    按照当初的协议，vernalossom会社不会代理任何akb48毕业或销籍的成员。如果是因为违反公司规定而被销籍的成员，那么vernalossom会社会回收成员的艺名并不再管理该成员的合约。是的，为什么日本艺人面对自己的经纪公司那么弱势？因为他从进入娱乐圈的一切都是公司的，甚至连他的名字也不例外。
    正因为vernalossom会社强势剥夺销籍成员的艺名权，这才确保了没有哪个前akb48成员之后下海敢蹭akb48的热度。虽然林俊秀已经很努力地避免了平行时空的几个出名下海成员的命运，但是日本娱乐圈就是这么残忍或充满诱惑力，所以一些没有最终入选或入选一段时间被劝退的成员中有人下海也不例外了。
    别看日本经纪公司将自家艺人捧得跟小公主小王子一样，这些前提是你未来能给事务所带来更大的收入。如果做不到，那你就算去当公关也好、下海也罢，事务所有的是方法将在你身上的前提投资收回来。
    当然，对于正常从akb48毕业的成员，vernalossom会社还是给予很多便利和优待。比如毕业成员所签的新经纪公司，vernalossom会社这边都会审查一次的。可以说，能够来接盘akb48毕业的经纪公司在日本起码是二线前段班的公司。
    等前田敦子上了车之后，中年女人低声说道，“前田君，太田方面还在等您的答复呢。您看我什么时候联系他们比较好？”
    前田敦子皱了皱眉毛，但她还是说道：“再过几日吧，我还是需要再想一想。”
    “林监督，太田制作那边在私底下联系前田敦子，我们要不要警告一下？”vernalossom会社经纪部的经理找到了林俊秀，汇报道。
    别看太田制作和前田敦子方面隐藏得很好，但是娱乐圈哪里又有什么秘密可言呢？
    “按照我们的规定，要等我们接触完之后才由她选择的。”
    “规矩是死的，人是活的。如果大家都遵守规则，世界就不是这个模样了。”林俊秀倒是不觉得有什么。
    一家女百家求，何况还是如此优秀的女孩，自然少不了有人会不遵守规则。而且林俊秀打赌，和前田敦子私下接触的肯定不止太田制作；甚至将这个消息透露给自己这边的那个人，搞不好就是另外一家私下接触前田敦子的公司。
    “nba那边无数次强调，不允许俱乐部在选秀前接触新秀球员，可结果呢？所以，只要对方没有太难看，我们就当不知道吧。”
    林俊秀对太田制作倒是没什么恶感，这家公司在日本也算得上是经纪公司里的二线大牌了。虽然太田制作主要经营搞笑艺人，但是搞笑艺人多就意味着电视节目资源多，这对快速捧红一个爱豆是有很大帮助的。而且太田制作也不是孤立无援的小公司，这家公司对外的门面是公司创始人妻子兼副总裁矶野泰子（娘家姓氏为太田），但真正的老板则是公司的创始人兼前任总裁矶野勉。
    矶野勉听上去是个默默无闻的人，但他在创立太田制作之前却是松竹旗下一家剧场的经理，由此就能知道太田制作和松竹的关系了。松竹和日本五大民放以及关西的几家大电视台都有合作，同时自己还经营卫星频道，算得上是影视资源不错的大公司。因此背靠松竹的太田制作自然也能分到不少电视资源，尤其是在关西地区的电视台里。而除了早年的松竹外，现任总裁矶野太（矶野勉与矶野泰子的儿子）则曾是日本电视网的高管，所以这里自然也有了日本电视台方面的支持。
    可以说，太田制作是一家内部竞争不大却有两座大靠山的经纪公司，对还没有完全达到巅峰的艺人来说是很不错的选择。只是如果前田敦子选择太田制作就违背了林俊秀对她的期许，因为太田制作的音乐制作能力非常差。不仅没有专门的音乐制作团队，也没有专门的发行部门，如果前田敦子打算转型歌姬的话，选择太田制作无疑是自断未来。当然，如果前田敦子只是打算快速变现人气的话，太田制作却是个很好的选择。
    不过林俊秀不会干涉前田敦子的选择，毕竟他只是前田敦子的前老板又不是她的亲爹。就算是亲爹，以前田敦子现在的年纪大概也不会听话了吧？至于前田敦子的未来，那和林俊秀有什么关系呢？如果前田敦子能够通过太田制作快速变现，那太田制作等于从vernalossom会社接手了一棵摇钱树，前田敦子等于赚到一大笔钱，vernalossom会社等于向世人宣告了自己的培养能力。大家都感到高兴，那自己为什么要当那个“坏人”呢？
    秀制作、vernalossom会社是林俊秀在日本娱乐圈最大的两张牌，不过很多人都知道他正在培养他的第三张牌——“私立惠比寿男子学园（ebidan）”。对于林俊秀的这个新项目，很多大佬都给予了方便之门。倒不是林俊秀有多么地人见人爱，而是杰尼斯事务所对男子爱豆市场的垄断已经让其他公司感到不满了。只不过整个日本能有成体系毕竟可以持续输出男子爱豆的经纪公司只有杰尼斯事务所，当然vision factory和ldh也勉强够格。因此很多公司的大佬都在期待林俊秀能不能走出新的一条路来，让大家都能分享这个庞大的市场。
    “其实jr.体系说白了就是由培养和淘汰构成的‘养成体系’罢了。”林俊秀在杰尼斯事务所里经历过jr.和出道，所以对于喜多川的那套手法是很清楚的。
    只不过这套体系大家都可以学到形，但要学到神就难了，因为这套体系的最关键之处就在喜多川本人。作为公司领导人，喜多川显然不算是合格的；但是如果作为艺人培训和推广总监，那喜多川在全球娱乐圈都是最顶级的存在。谁能进入杰尼斯事务所，谁能获得更好的培养资源，谁能最终出道……这一切都是喜多川来决定，所以依靠的就是他的眼光。林俊秀自认为自己没有喜多川的那双眼睛，所以他只能通过大规模培养和选拔来不断试错，最终找出最符合市场需要的爱豆。
    “整个ebidan分为ebidan、ebidan 39 & ebidayboys三个大部门。其中ebidan是我们的核心部门，主要针对高中生到未满25周岁的年轻人，他们的位置大概相当于各大演艺公司里的新人演员和专业训练生。ebidan 39 & ebidan kids则是针对初中生（ebidan 39）和小学生（ebidan kids）的半专业训练部门，有点类似各大剧团。
    ebidan cityboys就是我们在东京、大阪、名古屋、福冈、仙台和冲绳设立的业余培训部门，有点类似学校的社团。如果对应到杰尼斯，ebidan cityboys相当于jr.新生。
    如果他们中有优秀的苗子，我们就邀请他们到ebidan 39 & ebidan kids中参加培训。ebidan 39 & ebidan kids就是杰尼斯jr.中的核心成员了。而ebidan则是杰尼斯事务所的sr.，也就是那些有固定演出机会并即将获得出道机会的准爱豆们。”
    “看来林桑的这条机制还参考了日本的棒球培养制度呢。”星尘传播的总裁藤下良司听完林俊秀的解释之后，笑着说道。“ebidan cityboys是青少年业余赛事，而ebidan、ebidan 39 & ebidan kids则是青少年半职业赛事。通过业余赛事寻找苗子，再通过半职业联赛将这些好苗子培养成才，最终看他们在娱乐圈这个大联盟里能不能站稳脚跟。”
    林俊秀笑了笑，“剩下的工作就要麻烦藤下桑了，海选工作就拜托了！”
    星尘传播的速度还是非常快的，在和林俊秀商谈完不到一个星期，以星尘互动名义的海报就贴满了大半个日本。星尘传播在日本绝对属于一线经纪公司，虽然它们的主要业务在影视演员及电视艺人领域，但是这并不妨碍有志少年来选择这家公司。何况就算不进入相对专业的ebidayboys这个业余体系里学点本事也是不错的。当然，这是家长们的想法，而孩子们的想法就更加现实，那就是进入娱乐圈成为爱豆。
    在昭和年代，爱豆的出现还是被社会批评和校园主流所不接受的。只不过随着《star诞生！》节目的出现，原本就爱好虚荣的少年少女们自然就被爱豆这个事业吸引了。特别是对一些成绩并没有那么优秀的男生女生来说，爱豆似乎是个不错选择呢。不过那时社会对女爱豆的接受度还是相对较高，这和日本男尊女卑的社会有关。女性从事娱乐他人的产业，没有问题。但是男性还是担负着养家的责任，所以男生大概万不得已是不会选择娱乐业。
    但是进入平成年代，特别是新世纪之后，男爱豆成了男生乐意挑选的职业的首选了。娱乐业的畸形繁荣其实对一个国家是不利的，特别是日本娱乐业的繁荣伴随着的是日本制造业等实体工业的衰落，这其实就是一个社会在崩溃前的最后一次自我调整的机会。不过林俊秀并不看好这种近乎赌国运一般的最后调整，安倍曾经给了akb48诸多待遇，为的就是娱乐业拯救日本。但等到经济危机和疫情汹涌扑来之后，娱乐业就是建于海滩上的沙漠城堡一样。
    “不过这和我又有什么关系？”林俊秀自言自语地低声说道。“说起来，我还是日本经济的救世主呢。最起码，我给日本这尴尬的经济制造了不少就业机会。”
    林俊秀没有料到的是，他极力避免的，过早于杰尼斯事务所碰撞的事情却在悄悄酝酿中。既然选择了这条单行道，那么总有一天会和这条道路上的其他车辆碰上。